Поне 2 г. напрегнат труд - после колелото на успеха се завърта

https://www.24chasa.bg/mnenia/article/6772225 www.24chasa.bg

Обучихме над 270 врачани, три нови фирми отвориха офиси в града ни, казват достойните българи Емилиян Кадийски, Тихомир Кръстев и Тонко Влахов*

- Изненада ли ви най-голямата награда на 16-ата церемония “Достойните българи” - “Златен ритон”? Очаквахте ли я?

Емилиян Кадийски: Чак да я очакваме... Но сме горди с нея и се радваме, че хората забелязват това, което правим, че го оценяват.

Тихомир Кръстев: И то извън Враца, това е най-голямото признание.

- На колко хора помогнахте с вашия безплатен курс по компютри и компютърни технологии?

Е. К.: Тонко е по числата.

Тонко Влахов: Броихме ги, може би са около 240.

Е. К.: Имаме 4 сезона курсове по програмиране във вида, в който са в момента. През тях минават между 60 и 80 човека. Самият курс трае 9 месеца и занятията са 2 пъти седмично. Някъде към 270 души трябва да сме обучили.

- Значи сте помогнали на около 270 семейства да оцелеят.

Е. К.: Това е малко пресилено. Защото в курса участват ученици в гимназия. Целта ни при учениците е те да получат умения отвъд усвоените в клас. Също така - да ходят на национални IT състезания и събития. Докато за хората завършили образованието си целта е професионална квалификация и преквалификация.

- Колко са отличниците?

Т. К.: Ако имате предвид най-успешно реализиралите се, в момента 17 души от нашите курсисти успешно работят в IT сферата във Враца. Има някои, които са избрали да се реализират на друго място - в София, в чужбина. Освен това три фирми са отворили офиси.

- С ваши хора?

Т. К.: Да, с хора, завършили нашите курсове, които ние сме обучили. На тези три фирми реално ние предоставяме кадрите, за да могат да работят в града.

- Впрочем как ви хрумна да обучавате вашите съграждани?

Е. К.: Копираме модела на академиите като “Телерик Академия”, които дават основни познания по програмиране и го адаптираме към контекста на Враца.

- Обучението на “Телерик Академия” е много изискващо - и като вложени средства, и като дисциплина.

Т. К.: Трябва да ви призная, че за град като Враца и нашето обучение е доста трудно. Но има и голям интерес от страна на врачани.

- И тримата сте завършили висшето си образование в София. Как се решихте да се върнете обратно в родния си град след столицата?

Е. К.: Имаше голям недостиг на IT специалисти, а от друга страна, аз и други мои двама приятели, с които основахме “Враца софтуер общество”, бяхме наясно, че сред нашите курсисти има хора с огромен потенциал. Бях убеден, че ако им се даде възможност да изкарат курс, след него ще имат поле за развитие и изява. Щом в днешно време можеш да работиш навсякъде, значи е възможно и от Враца да вършиш

предизвикателна

и добре платена работа. И всъщност Тихомир, който сега работи с нас, е един от тези наши перспективни курсисти.

Т.К.: Аз изкарах дългия, 9-месечния курс на “Враца софтуер общество”, а после станах част от формацията и сега заедно изграждаме IT обществото в региона.

- Много се изписа и изговори за западналия ни Северозапад, част от който е и родната ви Враца. Каква е вашата концепция за възстановяването му?

- Да покажем на хората, че всичко може да стане, ако те самите пожелаят да го постигнат. Според нас, независимо дали сте във Враца, или където и да било в света, можеш да работиш добре платена и интересна работа. Стига да поискаш.

- Мислите ли, че ще стане само със самоорганизация и без рамото и опеката на държавата?

- Ние го правим!

- Какво печелите от дейността си?

- Обучаваме технологични кадри и така подпомагаме икономиката на града. Сама знаете, че IT секторът навсякъде по света, а и у нас е много добре платен. Реално ние оттук можем да работим за американски компании по американски проекти, което и правим. Трябват само лаптопи и интернет и тогава може да се изкарват пари и от най-забутаното село.

- Казвате трябват ви хора с лаптопи и интернет...

Тримата се смеят: - Не само, най-вече и

главно трябват

знания и умения

Е. К.: В днешно време компютрите не са проблем. Който иска, може да ползва от нашите - в момента имаме 25.

- Сигурно сте много популярни във Враца, след като толкова безвъзмездно вършите всичко за своите съграждани?

Е. К.: Всъщност имаме много партньори, които ни помагат, за да е всичко безплатно за хората. В първата година от съществуването ни курсовете и събитията, които организирахме, ни финасираше фондация “Промяната”. През 2016 г.

спечелихме

финансиране

от “Гугъл”

- те имат програма за създаване на т.нар. непривилегировани общности - Google RISE. А от миналата година си партнираме с фондация “Америка за България”. Също така помещението, което ползваме за обучения, ни е предоставено за безвъзмездно ползване от община Враца, които ни помагат и с популяризиране в града. Партнираме и с повечето училища тук, както и с по-активните НПО.

През следващите години обаче целта ни е да въведем и някои платени услуги, с които да станем устойчива организация и да не зависим винаги от спонсори и партньори.

- Каква друга дейност развивате извън безплатните курсове?

Е. К.: Създадохме наша аутсорсинг компания. Да работят в нея взимаме най-добрите участници в курсовете. Даваме им възможност да работят за реални клиенти, голяма част от които са от чужбина.

- Не мечтаете ли да се разширите зад граница?

Е. К.: Питали са ни дали не искаме да правим нещо подобно и в други градове в страната. Но ние

нямаме някаква

голяма тайна, която да споделим с останалите. По-скоро, ако някъде в страната има хора с голямо желание и мотивация да организират подобно общество като нашето, сме готови да споделим опит. Важно за нас е човекът или екипът, който се реши на подобна стъпка да бъде максимално отдаден и да инвестира време и усилия в първите 2 г. поне. От нашия опит толкова е нужно, за да се завърти колелото, а след това се събира общност от хора, готови да помагат, каквито са Тонко и Тихомир, и нещата стават много по-лесно.

Иначе като питате за разширяване, тази година започнахме курс по дигитален маркетинг, а в следващите години ще добавяме и други дигитални професии, които човек да може да упражнява отвсякъде другаде по света, включително и от Враца. Планираме да работим повече и с по-малки ученици - от 1-и до 7-и клас.

- Тазгодишните членове на отбора на достойните българи написаха своето “Благодаря!” за личностите в живота им, които са ги направили добри хора. На вас идват ли да ви благодарят за доброто?

Т. К.: Да, на мен лично са ми писали доста наши курсисти, предимно студенти, да ни благодарят за онова, което сме им дали като основа, и че сме ги запалили по програмирането.

- Вие самите на кого сте благодарни за идеята?

Е. К.: Благодаря на всички основатели на “Враца софтуер общество”, на хората в екипа ни, на фондация “Промяната”, която ни включи в тяхната програма “Акселератор” и която ни даде силен начален тласък. Благодаря и на сегашните ни партньори от фондация “Америка за България”. Радостен съм и че врачани се интересуват от нашите събития и посещават курсовете ни.

На всички достойни българи в бъдеще и тримата пожелаваме да правят добрини, да са постоянни и да отстояват тази кауза докрай. Пък тя, наградата, винаги идва.

Тонко Влахов е роден през 1991 г.. Завършил е езикова гимназия, после - политология в СУ.

Тихомир Кръстев е роден през 1990 г.. Учи в гимназия с профил “История”, а после публична администрация в УНСС в София и магистратура по мениджмънт в Икономическия университет във Варна. Посещава 9-месечен курс на “Враца софтуер общество” и като перспективен кадър става един от членовете на компанията.

Емилиян Кадийски е роден през 1987 г.. Завършил е информатика в СУ “Св. Климент Охридски". Работил е като програмист и като учител по програмиране. През 2013 г. основава с двама свои приятели - Теодор и Илиян “Враца софтуер общество", което чрез спонсори организира безплатни курсове за програмисти във Враца.

На тях - тримата врачани, премиерът връчи голямата награда -  "Златен ритон" на тазгодишната церемония “Достойните българи”, организирана за 16-и път от “24 часа”

Абонамент за печатен или електронен "24 часа", както и за другите издания на Медийна група България.

  • Има ли чума, или не, думата да е на експертите

    Кажи-речи половината лято мина под знака на чумата по козите и овцете в Странджа. Броженията дойдоха преди всичко от една група хора, които се втурнаха да защитаваг козите на баба Дори, включиха се дори и политическите опоненти на правителството. Направи се внушението, че властта не мисли за народа,
  • Дойде ли време да спрем да местим стрелките?

    Двойното време е нелогичен анахронизъм ЛЯТНОТО часово време като организация на светлата част от денонощието, е въведено исторически като мярка за икономия на електрическа енергия за осветление. По-късно, набрало инерция, то се мотивира и като мярка за повишаване на качеството на живота. Приключи обществената консултация на Европейската комисия,