Тенденцията да се увеличават децата, които работят през лятото, е положително явление. Нормално е все повече тийнейджъри да искат да помогнат на семейния бюджет или пък да изкарат джобните си за лятото. Подобна практика отдавна е позната в страни като Германия, Франция, Италия, скандинавските страни, САЩ. Който иска да работи, работа ще се намери, както е добре известно.
Проблемът идва с изискваните документи, които в много случаи поливат със студен душ ентусиастите за работа. От една страна, наистина трябват строги регламенти, за да не се злоупотребява с труда на непълнолетните. От друга обаче, е добре бюрократичните изисквания за документи, служебни бележки и удостоверения да бъдат сведени до минимум. Защото и ваканцията е кратка, а който иска да се труди, ще изгуби половината време в осигуряване на документите. Децата дават сигнал, че имат желание за работа, за възрастните остава да им осигурят поле за действие. И да не ги подценяват като кадрови потенциал.