Пощенска банка и глобалната мрежа Endeavor ще подкрепят български фирми, които искат да развиват бизнеса си на световно ниво. Те ще бъдат включени в 4-месечната програма Dare to Scale, която е първата по рода си у нас. В проекта участват и “Скейл Фокус” и агенцията за малките и средните предприятия.
За програмата може да кандидатстват предприемачи, които имат вече доказан продукт или услуга на пазара, да са реализирали оборот от поне 200 хил. лв. за 2018 г. и бизнесът им да e с потенциал за глобален растеж.
Ще бъдат избрани от 5 до 10 участници, които от септември до декември ще преминат през специализирани обучения. Програмата ще се реализира от септември до декември тази година и в нея могат да се включат компании, без значение от областта, в която оперират. Кандидатстването е отворено до 10 май. Интервютата ще се провеждат от 20 до 30 май, а в средата на юни ще стане ясно кои са одобрени.
За всяка избрана компания ще бъде определен ментор, който ще е подбран спрямо предизвикателствата, които участникът има пред себе си. В обучението са заложени основните области, от които всяка успешна компания има нужда - управление на организацията, маркетинг, продажби, финансово планиране и набиране на капитал. Програмата ще се провежда в София. Най-добре представилите се предприемачи ще имат възможност да получат подкрепа и от глобалната мрежа на Endeavor.
“Ние се включваме с много очаквания в този нов и амбициозен проект”, заяви Петя Димитрова, главен изпълнителен директор на Пощенска банка. Според нея тези растящи компании са на по-заден план спрямо стартъпите, за които има много програми.
"Решихме да се включим в тази програма, както за да предоставим нашия опит, нашето „ноу-хау“, така и за да осигурим финансиране за избраните по проекта участници“, каза главният изпълнителен директор на „Пощенска банка“ Петя Димитрова.
"За нас като банка не само от бизнес, но и от социална гледна точка е важно младите предприемачи да бъдат подпомогнати. Гледаме изключително сериозно на това", каза Димитрова.
Тя припомни, че международната група Eurobank, част от която е „Пощенска банка“, има вече натрупан опит с подобни проекти за подпомагане на малки и средни предприятия.
„Видяхме над 400 компании, които развиха изключително успешен бизнес, като много от тях пораснаха, а някои станаха наистина големи“, припомни директорът на „Пощенска банка“. Тя обобщи, че институцията разполага с пълната палитра инструменти, които да направят един бизнес успешен - ноу-хау на международно и локално ниво, финансирането и т.н.
Според нея идеята на проекта е компаниите да развият система от корпоративни правила, необходими за глобален растеж на една фирма.
"Много искаме да видим тези компании в последствие, да ги подкрепяме през целия им път нагоре и да видим тяхното успешно развитие", обясни Димитрова.
Момчил Василев, изпълнителен директор на Endeavor Bulgaria обясни, че глобалната организация оперира от над 20 години. Целта, която си поставя е да селектира и намери предприемачите, които имат амбицията и възможностите чрез бизнесмодела си да послужат за вдъхновение и източник на допълнителни ресурси за следващото поколение предприемачи.
"По този начин да се постигне един лавинообразен ефект в цялостната икономика. Това е и нашата задача в България, която ние изпълняваме от над три години", каза Василев.
Той разказа, че идеята да стартира Dare to Scale идва естествено:
"В ежедневната си работа сме фокусирани върху много конкретен сегмент - компаниите, които вече са преминали етапа на началното си развитие"
Тези фирми вече имали установен бизнес модел, чийто мащаб предстои да расте.
"За това ние помагаме с глобалните ресурси на организацията", каза Василев.
Обясни, че с колегите му си дали сметка, че има ресурси и организации, които подкрепят компаниите на етап идея, от друга страна - Endeavor стои от другия край при работата с по-зрелите компании. Така се оказва, че липсва мостът между тези два етапа - подкрепата за компанииите, от която имат нужда във фазата на ранния им растеж.
"На база на световния опит и ресурси на Endeavor ние вярваме, че ще спомогнем за израстването на участниците в програмата, а с това и за развитието на цялостната икономическа среда в нашата страна. Благодарим за доверието на нашите партньори и съмишленици, с чиято ключова подкрепа успяхме да реализираме този проект”, обясни Василев.
Според Виктор Билянски, съосновател и главен технически директор на "Скейл Фокус" България има огромен иновационен потенциал.
"Работили успешно с много стартиращи компании, за които сме не само софтуерен партньор, но и ментор за техния цялостен растеж и структуриране на бизнеса. Научихме се как чрез много и целенасочена работа, да излезем успешно на чужди пазари и разширим бизнеса си. Отворени сме да споделим успешния ни модел и да помагаме на други български компании да направят същото. Радваме се, че имаме възможността да подкрепим тази програма, защото вярваме, че в България има огромен човешки и иновационен потенциал", обясни той.
"Пътят на опита е най-труден, а на подражанието най-лесен. Затова съм сигурен, че хората с опит тук ще посочат правилната пътека, която да отведе компаниите-участници към неминуем успех. Държавата в лицето на ИАНМСП винаги е готова да подаде ръка на подобни инициативи, които освен всичко останало изграждат здрава екосистема в контекста на социално-икономическото партньорство.”, коментира Бойко Таков, изпълнителен директор на Изпълнителна агенция за насърчаване на малките и средните предприятия.